Deine Aufgaben

• Moderation, Koordination sowie Organisation zur Herbeiführung von Entscheidung über komplexe und hochwirksame Architekturthemen zur Sicherstellung der Architekturkonformität und damit zur Verbesserung des Reifegrads der Architekturlandschaft im gesamten Unternehmen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Architektur-Frameworks, einschließlich der Definition von Enterprise-Architektur-Prinzipien, -Richtlinien und -Standards, basierend auf internen und externen Best Practices
• Unterstützung anderer Architekten bei der optimalen Nutzung der Standards, Best Practices, Assets und Frameworks der Unternehmensarchitektur
• Identifizierung und kontinuierliche Verbesserung von Architekturprozessen, Tools und Governance-Mechanismen
• Analyse branchenübergreifende IT- und EA-Trends und Best Practices und Empfehlungen zur Verbesserung der IT- und EA-Fähigkeiten

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Fach (Wirtschafts-) Informatik
• Erste Berufserfahrung beziehungsweise vergleichbare referenzbestätigte Praxiserfahrung
• Ausgeprägte Kenntnisse in den Bereichen Software Entwicklung, Software Design und Software Architektur sowie Integration
• Fähigkeit zum Querdenken „Thinking outside the box“ als strategische Kreativmethode zur Identifikation und Durchdringung von bisher unbekannten Lösungsmustern
• Fähigkeit, die komplexen Zusammenhänge und Bedürfnisse eines agilen Digital-Unternehmens schnell zu verstehen und entsprechende Strategien, Architekturen, Konzepte und Maßnahmen abzuleiten, verständlich zu vermitteln und umzusetzen
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie diplomatisches Geschick im Umgang mit relevanten Stakeholdern, insbesondere mit den Mitgliedern der Development Teams
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Team: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle gemeinsam mit deinen Kollegen datengetriebene Applikationen
• Verantwortung: Wir übertragen dir die Verantwortung für deine spannenden Aufgaben
• Wir: Dich erwartet einen offene und kommunikative Firmenkultur, in der ein regelmäßiger Austausch und entsprechende Feedbacks großgeschrieben werden
• Einarbeitung: Wir stellen dir einen persönlichen Paten beiseite und arbeiten dich als Team in alle relevanten Bereiche ein
• Rahmenbedingungen: Wir bieten flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung, viele Sozialleistungen und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
• Weiterbildung: Du kannst individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung wahrnehmen
• Vergütung: Bei uns erwartet dich eine attraktive Entlohnung
• Karriere: Bei uns hast du die Möglichkeit dich fachlich weiterzuentwickeln oder die Führungslaufbahn einzuschlagen